公司劳动仲裁败诉后起诉员工,员工能反诉吗?

员工能反诉。依据《劳动争议调解仲裁法》等,员工需满足在庭审辩论结束前,且以仲裁反诉为前提。未及时反诉可能导致权益无法主张。
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员工可提起反诉或选择抗辩。选择时应考虑是否已在仲裁阶段提出反诉请求,以及自身诉求的合理性,确保权益最大化。
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员工能反诉。操作如下:1.确认已在仲裁时提起反诉,否则诉讼反诉不被受理;2.在案件受理后,庭审辩论结束前向法院提出;3.准备相关证据材料,证明公司存在违法或不当行为;4.阐述反诉请求及理由,请求法院支持。
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